Главная - Другое - Срок подачи заявления в фсс на возмещение расходов

Срок подачи заявления в фсс на возмещение расходов


Срок подачи заявления в фсс на возмещение расходов

Оглавление:

Инструкция: оформляем заявление в ФСС на возмещение пособия


Ни дня без инструкций × Ни дня без инструкций

  1. Сервисы:

Заявление на возмещение из ФСС — это письменное обращение страхователя с просьбой возместить затраты на оплату пособий из Соцстраха. Формируют его только организации и ИП, которые не являются участниками пилотного проекта ФСС. 3 января 2020 Автор: (для бюджетного учреждения) (для НКО) Ключевая обязанность всех страхователей — своевременное начисление и уплата страхового обеспечения в пользу трудящихся граждан.

За счет взносов ВНиМ формируются средства Фонда социального страхования, за счет которого оплачиваются больничные, декретные и иные категории социальных пособий. Первые три дня больничного листа оплачивает наниматель, остальное — траты внебюджетного фонда.

Это правило действует исключительно при заболевании самого работника.

Например, при начислении декрета или ежемесячного пособия по уходу за детьми суммы выплат полностью компенсирует Соцстрах. Если организация является участником пилотного проекта Соцстраха, то оплата больничных и пособий производится напрямую из Фонда. А вот те компании, которые не участвуют в пилотном проекте, должны возмещать расходы самостоятельно.

Претендовать на восстановление расходов через внебюджетный фонд нужно не всегда. Чтобы определить сумму к возмещению, организации достаточно сравнить два показателя:

  1. сумму произведенных расходов на оплату больничных, пособий и декретных за счет Соцстраха.
  2. сумму начисленных страховых взносов по ВНиМ;

Если затраты на оплату соцпособий превышают начисления взносов по ВНиМ, то разницу возместите в ФСС.

Если превышения нет, работодатель вправе снизить очередной платеж ВНиМ на сумму больничных листов.

При исчислении суммы к возмещению не учитывайте сумму пособия, которые работодатель оплачивает за счет собственных средств (за первые три дня болезни работника). Сумма взносов за январь 2020 года — 10 000 рублей.

Сумма выплаченного пособия по беременности и родам в январе — 145 000 рублей. Находим разницу: 145 000 — 10 000 = 135 000 рублей.

Эту сумму работодатель возместит в .

Сумма ВНиМ — 20 000 рублей. Выплаченный больничный лист — 5000 рублей. Объем взносов превышает сумму больничного, поэтому организация вправе перечислить в ФНС не 20 000 рублей, а только разницу — 15 000 рублей. Для восстановления средств через Фонд социального страхования придется подготовить специальный пакет документов.
Для восстановления средств через Фонд социального страхования придется подготовить специальный пакет документов.

Заполните следующие бумаги:

  • Справку-расчет, рекомендованную .
  • Заявление страхователя о возмещении в 2020 году установленного образца.
  • Расшифровку расходов или расчет по форме 4-ФСС.
  • Копии подтверждающих документов. Это копии листков нетрудоспособности, справок о рождении детей, справок о смерти, справок о постановке на учет на ранних сроках беременности и так далее. То есть те документы, на основании которых производилась выплата соцпособия.

Справку-расчет и расшифровку расходов, в соответствии с письмом ФСС РФ от 07.12.2016 № 02-09-11/04-03-27029, подайте в Соцстрах, если заявляете на возмещение средств за периоды, наступившие после 01.01.2017. Расчет 4-ФСС подают для возмещения затрат, понесенных в периоды до 01.01.2017.

Копии подтверждающей документации обязательно предоставлять только двум категориям страхователей. Это тем, которые применяют тариф 0% с 01.01.2017 по .

И тем, кто до 31.12.2016 применял пониженный тариф по -. Остальные работодатели формируют копии по желанию.

Рекомендуем предоставить копии документов в Фонд.

Это существенно ускорит рассмотрение заявления и повысит шансы на положительное решение контролеров из внебюджетного фонда.

Срок подачи заявления о возмещении не установлен. Страхователь вправе обратиться за любой отчетный период при наличии документально подтвержденных оснований.

Нет никаких ограничений, сколько заявлений при возмещении ФСС за два года и более. Страхователь не ограничен по срокам. Фонд рассмотрит обращение в течение 10 календарных дней и возместит средства.

Но только при условии, что страхователь предоставил весь пакет необходимых документов. Срок проверки продлят, если контролеры Фонда запросят дополнительную информацию. Или по обращению назначат камеральную или выездную проверку.

Деньги возместят только по окончанию проверок. По рекомендациям представителей Соцстраха, обращение в ФСС содержит обязательные реквизиты:

  1. сумму средств, заявленную к возмещению.
  2. наименование и адрес места нахождения страхователя;
  3. регистрационный номер страхователя;

Порядок оформления бланка закреплен .

Способ предоставления документов на восстановление затрат в ФСС не установлен на законодательном уровне. Работодатели направляют заявление и сопроводительные бумаги почтой либо подают лично.

Не запрещено обратиться в электронной форме.

Например, направив бумаги по защищенным каналам связи. Для электронного документооборота требуется заверить документы цифровой подписью. Об авторе статьи Евдокимова Наталья Бухгалтер-эксперт С 2017 года — автор и научный редактор электронных журналов по бухучету и налогообложению.

Но до этого времени вела бухгалтерский и налоговый учет в бюджетной сфере, в том числе как главбух. Поделитесь с друзьями: Вместе с эти материалом часто ищут: Заявление на освобождение от НДС — это обращение в налоговую инспекцию с просьбой освободить от исчисления и уплаты налога на добавленную стоимость.

ФНС рассмотрит его, если у налогоплательщика есть основания.

2 января 2020 Ответственность за нарушение кассовой дисциплины — это предупреждение или штраф до 50 000 рублей в отношении компании-нарушителя или ответственного должностного лица. В 2020 году суммы не изменятся. 27 января 2020 Безопасная доля вычетов по НДС — это расчетный показатель, отражающий, сколько налогоплательщик может заявить льгот по налогу, не привлекая внимание ФНС.

27 января 2020 Безопасная доля вычетов по НДС — это расчетный показатель, отражающий, сколько налогоплательщик может заявить льгот по налогу, не привлекая внимание ФНС.

Если компания систематически превышает установленные значения, выездной проверки инспекции не избежать. 5 февраля 2020 Как зарегистрировать обособленное подразделение в 2020 году:

  • При необходимости собрать пакет регистрационных документов и подать их в налоговую по месту, где будет располагаться подразделение.
  • Внести изменения в существующие учредительные документы.
  • Дождаться уведомления о регистрации.
  • Принять официальное решение внутри организации и оформить его документально.

31 января 2020 × Еженедельная рассылка Каждый понедельник вы будете получать подборку самых интересных материалов за прошедшую рабочую неделю ПОДПИСАТЬСЯ

ВОЗМЕЩЕНИЕ РАСХОДОВ ПО ОБЯЗАТЕЛЬНОМУ СОЦИАЛЬНОМУ СТРАХОВАНИЮ НА СЛУЧАЙ ВРЕМЕННОЙ НЕТРУДОСПОСОБНОСТИ И В СВЯЗИ С МАТЕРИНСТВОМ) ВОЗМЕЩЕНИЕ РАСХОДОВ ПО ОБЯЗАТЕЛЬНОМУ СОЦИАЛЬНОМУ СТРАХОВАНИЮ НА СЛУЧАЙ ВРЕМЕННОЙ НЕТРУДОСПОСОБНОСТИ И В СВЯЗИ С МАТЕРИНСТВОМ, ПРОИЗВЕДЕННЫХ ДО 01.07.2020 С 01 июля 2020 года Тюменская область участвует в реализации пилотного проекта «Прямые выплаты». СПИСОК страхователей, которым необходимо обратиться за возмещения средств, потраченных на выплату страхового обеспечения При реализации проекта уплата страховых взносов в Фонд социального страхования Российской Федерации осуществляется в полном объеме без уменьшения на сумму расходов на выплату обязательного страхового обеспечения.

Задолженность, сложившаяся на 01.07.2020 за территориальным органом Фонда за счет превышения суммы расходов на выплату страхового обеспечения над суммой начисленных страховых взносов, подлежит возмещению. Как избавиться от задолженности Обратиться за выделением средств, необходимых для выплаты пособий. В этом случае отделение ФСС РФ перечислит деньги на расчетный счет организации.

Чтобы на ваш расчетный счет поступили деньги из ФСС РФ, необходимо подготовить ряд документов. Перечень документов, которые должны быть представлены страхователем для принятия решения о выделении необходимых средств на выплату страхового обеспечения, утвержден приказом Минздравсоцразвития России от 04.12.2009 № 951н.

В него входят: · письменное заявление; · справка-расчет · копии документов, подтверждающих обоснованность и правильность расходов на выплату пособий Правда, при рассмотрении заявления страхователя фонд может потребовать от него дополнительные документы (ч. 4 ст. 4.6 и ст. 4.7 Закона № 255-ФЗ) Страхователь должен в первую очередь составить заявление.

Заявление должно содержать: · наименование и адрес страхователя — юридического лица либо фамилию, имя, отчество, паспортные данные, адрес постоянного места жительства страхователя — физического лица; · регистрационный номер страхователя; · сумму необходимых средств на выплату страхового обеспечения (сумма превышения произведенных плательщиком расходов на выплату страхового обеспечения над исчисленными страховыми взносами по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством в соответствии с данными расчета по страховым взносам, представленного в территориальный орган ФНС России).
Заявление должно содержать: · наименование и адрес страхователя — юридического лица либо фамилию, имя, отчество, паспортные данные, адрес постоянного места жительства страхователя — физического лица; · регистрационный номер страхователя; · сумму необходимых средств на выплату страхового обеспечения (сумма превышения произведенных плательщиком расходов на выплату страхового обеспечения над исчисленными страховыми взносами по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством в соответствии с данными расчета по страховым взносам, представленного в территориальный орган ФНС России). Форма заявления на возмещение расходов размещена на сайте регионального отделения Срок возмещения средств отделением Фонда.

10 календарных дней с даты представления страхователем необходимых документов (ч. 3 ст. 4.6 Закона № 255-ФЗ). Но если у фонда возникнут сомнения, то ФСС РФ проведет проверку, которая может занять три месяца (ч.

2 ст. 34 и ч. 11 ст. 35 Закона № 212-ФЗ).

Такой порядок возможен в случае корректного заполнения заявления о выделении необходимых средств на выплату страхового обеспечения, а именно в заявлении должна быть указана сумма превышения произведенных плательщиком расходов на выплату страхового обеспечения над исчисленными страховыми взносами по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством в соответствии с данными расчета по страховым взносам, представленного в территориальный орган ФНС России. Кроме того, необходимо представить полный пакет документов, поименованных в приказе Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 4 декабря 2009 г.

№ 951н

«Об утверждении перечня документов, которые должны быть представлены страхователем для принятия решения территориальным органном Фонда социального страхования Российской Федерации о выделении необходимых средств на выплату страхового обеспечения»

. • для пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам — листок нетрудоспособности, заполненный в установленном порядке, с произведенным расчетом пособия; • для единовременного пособия женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности — справка из женской консультации либо другого медицинского учреждения, поставившего женщину на учет в ранние сроки беременности (до 12 недель); • для единовременного пособия при рождении ребенка — справка о рождении ребенка установленной формы, выданная органами записи актов гражданского состояния, а в случае рождения ребенка за пределами Российской Федерации — легализованный в установленном порядке документ, подтверждающий рождение ребенка, с заверенным в установленном порядке переводом на русский язык, справка с места работы другого родителя о неполучении пособия; • для ежемесячного пособия по уходу за ребенком — документы, предусмотренные частями 6 и 7 статьи 13 Федерального закона от 29 декабря 2006 г.

N 255-ФЗ

«Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством»

; заявление о назначении указанного пособия, свидетельство о рождении (усыновлении) ребенка, за которым осуществляется уход, и его копию либо выписку из решения об установлении над ребенком опеки, свидетельство о рождении (усыновлении, смерти) предыдущего ребенка (детей) и его копию, справку с места работы (службы) матери (отца, обоих родителей) ребенка о том, что она (он, они) не использует отпуск по уходу за ребенком и не получает ежемесячного пособия по уходу за ребенком, а в случае, если мать (отец, оба родителя) ребенка не работает (не служит) либо обучается по очной форме по основным образовательным программам в организациях, осуществляющих образовательную деятельность, справку из органов социальной защиты населения по месту жительства (месту пребывания, фактического проживания) матери (отца) ребенка о неполучении ежемесячного пособия по уходу за ребенком. • для социального пособия на погребение — справка о смерти, выданная органами записи актов гражданского состояния.

Версия для печати Адрес: 625001, г.

Тюмень, ул. Ирбитская, 16 Схема проезда (function (d, w, c) { (w[c] = w[c] || []).push(function() { try { w.yaCounter30678673 = new Ya.Metrika({id:30678673, webvisor:true, clickmap:true, trackLinks:true, accurateTrackBounce:true}); } catch(e) { } }); var n = d.getElementsByTagName(«script»)[0], s = d.createElement(«script»), f = function () { n.parentNode.insertBefore(s, n); }; s.type = «text/javascript»; s.async = true; s.src = (d.location.protocol == «https:» ? «https:» : «http:») + «//mc.yandex.ru/metrika/watch.js»; if (w.opera == «[object Opera]») { d.addEventListener(«DOMContentLoaded», f, false); } else { f(); } })(document, window, «yandex_metrika_callbacks»); Телефоны Режим работы Телефоны горячей линии E-mail: Приемная: 8(3452) 799-700 понедельник — пятница: 08.00 — 17.00 (обед 12.00 — 13.00) Время работы специалистов, осуществляющих прием граждан по предоставлению государственных услуг Фонда социального страхования: Понедельник-пятница с 8:00 до 17:00; Без перерыва на обед суббота-воскресенье: выходной Создание сайта ADT Web Solutions © 2001-2021 Государственное учреждение — Тюменское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации

ВОЗМЕЩЕНИЕ РАСХОДОВ ПО ОБЯЗАТЕЛЬНОМУ СОЦИАЛЬНОМУ СТРАХОВАНИЮ НА СЛУЧАЙ ВРЕМЕННОЙ НЕТРУДОСПОСОБНОСТИ И В СВЯЗИ С МАТЕРИНСТВОМ, ПРОИЗВЕДЕННЫХ ДО 01.07.2020 С 01 июля 2020 года Тюменская область участвует в реализации пилотного проекта «Прямые выплаты».

СПИСОК страхователей, которым необходимо обратиться за возмещения средств, потраченных на выплату страхового обеспечения При реализации проекта уплата страховых взносов в Фонд социального страхования Российской Федерации осуществляется в полном объеме без уменьшения на сумму расходов на выплату обязательного страхового обеспечения.

СПИСОК страхователей, которым необходимо обратиться за возмещения средств, потраченных на выплату страхового обеспечения При реализации проекта уплата страховых взносов в Фонд социального страхования Российской Федерации осуществляется в полном объеме без уменьшения на сумму расходов на выплату обязательного страхового обеспечения. Задолженность, сложившаяся на 01.07.2020 за территориальным органом Фонда за счет превышения суммы расходов на выплату страхового обеспечения над суммой начисленных страховых взносов, подлежит возмещению. Как избавиться от задолженности Обратиться за выделением средств, необходимых для выплаты пособий.

В этом случае отделение ФСС РФ перечислит деньги на расчетный счет организации.

Чтобы на ваш расчетный счет поступили деньги из ФСС РФ, необходимо подготовить ряд документов.

Перечень документов, которые должны быть представлены страхователем для принятия решения о выделении необходимых средств на выплату страхового обеспечения, утвержден приказом Минздравсоцразвития России от 04.12.2009 № 951н. В него входят: · письменное заявление; · справка-расчет · копии документов, подтверждающих обоснованность и правильность расходов на выплату пособий Правда, при рассмотрении заявления страхователя фонд может потребовать от него дополнительные документы (ч. 4 ст. 4.6 и ст. 4.7 Закона № 255-ФЗ) Страхователь должен в первую очередь составить заявление.

Заявление должно содержать: · наименование и адрес страхователя — юридического лица либо фамилию, имя, отчество, паспортные данные, адрес постоянного места жительства страхователя — физического лица; · регистрационный номер страхователя; · сумму необходимых средств на выплату страхового обеспечения (сумма превышения произведенных плательщиком расходов на выплату страхового обеспечения над исчисленными страховыми взносами по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством в соответствии с данными расчета по страховым взносам, представленного в территориальный орган ФНС России). Форма заявления на возмещение расходов размещена на сайте регионального отделения Срок возмещения средств отделением Фонда.

10 календарных дней с даты представления страхователем необходимых документов (ч. 3 ст. 4.6 Закона № 255-ФЗ). Но если у фонда возникнут сомнения, то ФСС РФ проведет проверку, которая может занять три месяца (ч.

2 ст. 34 и ч. 11 ст. 35 Закона № 212-ФЗ). Такой порядок возможен в случае корректного заполнения заявления о выделении необходимых средств на выплату страхового обеспечения, а именно в заявлении должна быть указана сумма превышения произведенных плательщиком расходов на выплату страхового обеспечения над исчисленными страховыми взносами по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством в соответствии с данными расчета по страховым взносам, представленного в территориальный орган ФНС России. Кроме того, необходимо представить полный пакет документов, поименованных в приказе Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 4 декабря 2009 г.

№ 951н

«Об утверждении перечня документов, которые должны быть представлены страхователем для принятия решения территориальным органном Фонда социального страхования Российской Федерации о выделении необходимых средств на выплату страхового обеспечения»

.

• для пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам — листок нетрудоспособности, заполненный в установленном порядке, с произведенным расчетом пособия; • для единовременного пособия женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности — справка из женской консультации либо другого медицинского учреждения, поставившего женщину на учет в ранние сроки беременности (до 12 недель); • для единовременного пособия при рождении ребенка — справка о рождении ребенка установленной формы, выданная органами записи актов гражданского состояния, а в случае рождения ребенка за пределами Российской Федерации — легализованный в установленном порядке документ, подтверждающий рождение ребенка, с заверенным в установленном порядке переводом на русский язык, справка с места работы другого родителя о неполучении пособия; • для ежемесячного пособия по уходу за ребенком — документы, предусмотренные частями 6 и 7 статьи 13 Федерального закона от 29 декабря 2006 г. N 255-ФЗ

«Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством»

; заявление о назначении указанного пособия, свидетельство о рождении (усыновлении) ребенка, за которым осуществляется уход, и его копию либо выписку из решения об установлении над ребенком опеки, свидетельство о рождении (усыновлении, смерти) предыдущего ребенка (детей) и его копию, справку с места работы (службы) матери (отца, обоих родителей) ребенка о том, что она (он, они) не использует отпуск по уходу за ребенком и не получает ежемесячного пособия по уходу за ребенком, а в случае, если мать (отец, оба родителя) ребенка не работает (не служит) либо обучается по очной форме по основным образовательным программам в организациях, осуществляющих образовательную деятельность, справку из органов социальной защиты населения по месту жительства (месту пребывания, фактического проживания) матери (отца) ребенка о неполучении ежемесячного пособия по уходу за ребенком. • для социального пособия на погребение — справка о смерти, выданная органами записи актов гражданского состояния.

Возмещение пособий: новый порядок обращения в ФСС России

Анонсы 6 июля 2021 Об актуальных изменениях в КС узнаете, став участником программы, разработанной совместно с АО «Сбербанк-АСТ». Слушателям, успешно освоившим программу выдаются удостоверения установленного образца.

16 июня 2021 Программа разработана совместно с АО «Сбербанк-АСТ». Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца. 21 апреля 2017

С 1 января 2017 года инспекции являются администратором страховых взносов, в том числе по соцстрахованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством (ВНиМ) в части доходов; администрирование же расходов на выплату страхового обеспечения по ВНиМ сохраняется за ФСС России.

Рассмотрим новый порядок обращения в соцстрах за возмещением пособий.

В связи с передачей функции по контролю и администрированию страховых взносов в ведение ФНС России и ее территориальных инспекций с 1 января 2017 года вопросы исчисления и уплаты страховых взносов на обязательное пенсионное и медицинское страхование, а также на страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством регулируются ( (далее — Закон № 243-ФЗ)). По мнению ФНС России, новый порядок администрирования страховых взносов направлен на улучшение условий налогоплательщиков.

Как одно из преимуществ позиционируется, что

«с точки зрения администрирования страховых взносов Фонды не будут вовлечены в процесс взаимодействия с налогоплательщиками»

().

Вместе с тем о полном отсутствии контактов с фондами как с органами контроля за уплатой страховых взносов говорить не приходится.
В частности, в распоряжении ФСС России (далее — Фонд) оставлены:

  1. полномочия по администрированию расходов на выплату страхового обеспечения по временной нетрудоспособности и в связи с материнством (ВНиМ) ( (далее — Закон № 255-ФЗ));
  2. функции по контролю за осуществлением обязательного социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний (НС и ПЗ) (, (далее — Закон № 125-ФЗ); ).

Поэтому, несмотря на то, что отчетность по страховым взносам за отчетные (расчетные) периоды начиная с I квартала 2017 года страхователи будут подавать в налоговые инспекции, в Фонд по-прежнему нужно будет представлять документы, служащие основанием для выделения средств на выплату пособий по социальному страхованию.

Кроме этого, начиная с 2017 года ежеквартально Фонд будет ждать от нас «новый» расчет со старым названием «форма 4-ФСС» (утв.

). В него будут включены сведения только по взносам от НС и ПЗ.

Начиная с отчета за I квартал 2017 года привычный нам расчет 4-ФСС, в котором приводили данные по двум видам страхования (от НС и ПЗ и по временной нетрудоспособности), в части обязательного социального страхования по ВНиМ в органы Фонда не представляется. Итак, в налоговый орган мы обязаны будем отчитаться, направив расчет по страховым взносам (утв. ) не позднее 30-го числа месяца, следующего за расчетным (отчетным) периодом.

В его составе предусмотрены, в частности, Приложение 2 «», а также Приложение 3 «» (последнее включают в расчет только в том случае, если соответствующие расходы были произведены). Повторим, форма расчета будет применяться для всех страховых взносов, кроме взносов от НС и ПЗ.

Минфин России расценивает новый документ оптимизирующим отчетность по страховым взносам, поскольку он объединяет четыре действующие в настоящее время формы (РСВ-1, РВ-3, РСВ-2 и 4-ФСС) и содержит сокращенное количество показателей ().

Однако проверять расходы на выплату страхового обеспечения по ВНиМ, которые страхователь отразит в расчете, представленном в налоговую инспекцию, по-прежнему будет территориальный орган ФСС России в порядке, установленном , на основании сведений, поступивших из налогового органа в Фонд (информация ФСС России от 29.08.2016 «» (далее — Информация)). Для этих (и иных) целей предусмотрен межведомственный обмен информацией между Фондом и налоговым органом (). Согласно действовавшему в 2016 году порядку работодатели выплачивали страховое обеспечение застрахованным лицам в счет уплаты страховых взносов в Фонд, при этом сумма взносов, подлежащих перечислению, уменьшалась на сумму произведенных расходов на выплату пособий (, ).

Если же начисленных взносов было недостаточно для выплаты пособий в полном объеме, страхователь обращался в территориальный орган Фонда, который выделял нужные средства в течение 10 календарных дней с даты представления всех необходимых документов (). Этот порядок взаимодействия сторон не изменится и в текущем 2017 году. Вместе с тем состав документов (утв.

(далее — Перечень)), которые для этих целей должны быть представлены страхователем в Фонд, будет иным. Существующий Перечень скорректирован ().

В 2017 году две составляющие пакета (письменное заявление страхователя, где указана сумма необходимых средств на выплату страхового обеспечения, и копии подтверждающих документов) не изменятся, а вот вместо расчета 4-ФСС (который по-прежнему остается необходимым при обращении в отношении периодов, истекших до 01.01.2017) страхователь должен подготовить справку-расчет, которая требуется при обращении за выделением средств за периоды начиная с 1 января 2017 года.

Ознакомимся с перечнем реквизитов справки-расчета, которая включает в себя следующие суммы ():

  1. начисленные к уплате страховые взносы, в том числе за последние три месяца;
  2. задолженность страхователя (ФСС России) по страховым взносам на начало и конец отчетного (расчетного) периода;
  3. списанная задолженность страхователя.
  4. средства, полученные от территориальных органов ФСС России в возмещение произведенных расходов;
  5. средства, израсходованные на цели обязательного социального страхования, в том числе за последние три месяца;
  6. доначисленные страховые взносы;
  7. уплаченные страховые взносы, в том числе за последние три месяца;
  8. возвращенные (зачтенные) излишне уплаченные (взысканные) страховые взносы;
  9. не принятые к зачету расходы;

Итак, если страхователь обращается в органы ФСС России за получением средств для выплаты пособий, он формирует следующий пакет документов (см. таблицу ниже). Судя по перечню показателей, заполнение справки-расчета, по мнению автора, не должно вызвать затруднений у страхователей. Куда сложнее пережить переходный период.

Как пояснил Фонд (п. III «» Информации), за ним сохраняются определенные обязанности в отношении периодов, истекших до 1 января 2017 года (в этом случае Фонд работает в порядке, действовавшем до указанной даты):

  1. принятию решения о возврате сумм излишне уплаченных (взысканных) взносов, пеней и штрафов;
  2. передаче налоговым органам сведений о суммах недоимки, пеней и штрафов по взносам, которые образовались на 1 января 2017 года.
  3. по осуществлению контроля за правильностью уплаты страховых взносов;
  4. исполнению обязанности по приему расчетов (в том числе уточненных) по страховым взносам;

Также остается надеяться, что налоговое ведомство не лукавит, утверждая, что «налогоплательщики не почувствуют смену администратора: ни сроки уплаты, ни тарифы страховых взносов, включая льготные категории, не изменяются» ().

Пакет документов на возмещение пособий

Елена Мельникова, эксперт службы Правового консалтинга ГАРАНТ, аудитор, член РСА Источник: Теги: , , , © ООО «НПП «ГАРАНТ-СЕРВИС», 2021.

Система ГАРАНТ выпускается с 1990 года.

Компания «Гарант» и ее партнеры являются участниками Российской ассоциации правовой информации ГАРАНТ.

Все права на материалы сайта ГАРАНТ.РУ принадлежат ООО «НПП «ГАРАНТ-СЕРВИС».

Полное или частичное воспроизведение материалов возможно только по письменному разрешению правообладателя. Портал ГАРАНТ.РУ зарегистрирован в качестве сетевого издания Федеральной службой по надзору в сфере связи,информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзором), Эл № ФС77-58365 от 18 июня 2014 года. ООО «НПП «ГАРАНТ-СЕРВИС», 119234, г.

Москва, ул. Ленинские горы, д. 1, стр. 77, . 8-800-200-88-88 (бесплатный междугородный звонок) Редакция: +7 (495) 647-62-38 (доб.

3145), Отдел рекламы: +7 (495) 647-62-38 (доб. 3136), . Реклама на портале. Если вы заметили опечатку в тексте,выделите ее и нажмите Ctrl+Enter

Все про возмещение затрат на мероприятия по охране труда из ФСС: подробная инструкция

11 месяцев назад Екатерина Воронцова 14611 просмотров Обновлено: 22 мая 2021 г.

Думаю ни для кого не секрет, что охрану труда в России полностью соблюдают порядка 10 – 15 % предприятий, остальные делают это частично, либо даже не знают, что это такое и для чего необходимо.Такое отношение всегда приводит к происшествиям на производстве, причин много, и это может быть неисправное оборудование или инструмент, незнание правил охраны труда, неиспользование СИЗ и так далее.Из-за чего это происходит?

Чаще всего из-за отсутствия средств либо недостаточного финансирования.Но государством предусмотрены предупредительные меры по снижению травматизма и стимулированию работодателей на соблюдение требований безопасности на производстве – это возмещение затрат на мероприятия по охране труда из ФСС.Об этом речь и пойдет в данной статье, читайте, комментируйте и рассказывайте свои примеры из практики, это будет полезно для всех читателей.

Давайте делиться опытом! Содержание Не все знают о том, что можно пользоваться таким видом государственной поддержки, как возмещение затрат на мероприятия по охране труда из ФСС, но любому работодателю хотелось бы вернуть потраченные деньги и пустить их в бизнес.И если вы решили в текущем году воспользоваться такой программой, то не рекомендую затягивать и откладывать в “долгий ящик”, потому как выделяемые средства ФСС на финансирование не безграничны и требования к оформлению и содержанию документов высокие. Сразу скажу, что срок подачи заявления – 1 августа.Но готовится нужно заблаговременно, потому как процедура подготовки трудоемкая, и чтобы вам не отказали из-за неправильно подготовленных документов, можно использовать пошаговый алгоритм без лишней “воды”.Для начала нужно понять, сколько же должно вернуться денег в казну предприятия, потому как многие “не заморачиваются” из-за суммы в 10000 рублей.Но есть предприятия, которым можно пополнить бюджет на 200000 – 500000 рублей, тут стоит потратить рабочее время.Вы можете самостоятельно посчитать, какая сумма будет на возмещение затрат на мероприятия по охране труда из ФСС, используя формулу:Согласно компенсация расходов на охрану труда может составлять до 20% за счет страховых взносов, за предыдущий календарный год, если у вас были несчастные случаи или профзаболевания необходимо вычесть расходы на больничные листы этих работников и на оплату санаторно-курортных отпусков застрахованных лиц (лечение и проезд).Возмещение затрат на охрану труда может быть увеличено до 30%, если предпенсионные работники были направлены на санаторно-курортное лечение, это те которым осталось 5 лет до страховой пенсии по старости.Если организация, с численностью по штату до 100 человек, ранее не получала финансовое обеспечение предупредительных мер на охрану труда, или 2 года подряд ими не пользовалась, то может рассчитывать на сумму за 3 предыдущих года, но не более планирумых к перечислению в ФСС за текущий год.Но не все так прекрасно и просто, как казалось бы, на первый взгляд, есть причины, когда организации могут отказать в возмещении затрат на мероприятия по охране труда.

Почему так происходит? Просто не разобравшись во всех деталях, собрали документы и подали заявление в ФСС, потратили много времени, а из результатов только опыт, а компенсация расходов на охрану труда за счет страховых взносов не светит.Существует ряд причин, по которым организации может быть отказано проводить возмещение затрат на мероприятия по охране труда из ФСС:Как видите, причиной отказа может стать не полностью подготовленный пакет документов и это еще одна причина начать подготовительную работу заранее, чтобы в случае отказа, было время внести исправления и повторно заявить о своем желании на возмещение затрат на мероприятия по охране труда из ФСС.Для того чтобы начать сбор документов, нужно уточнить в бухгалтерии не было ли причин для будущего отказа, и сумму, которую можно возместить из ФСС.Потратить организация сможет только на мероприятия по охране труда. И то, какой смысл вкладывается в данному случае в слово “потратить”.Организация не получает реальных денег. ФСС засчитывает расходы на охрану труда за счет страховых взносов.Для того чтобы расходы были засчитаны, нужно запланировать мероприятия за счет, которых будет производиться возмещение затрат на охрану труда.

Введите номер телефона, рассчитаю смету по вашим задачам. Вводите без восьмерки. «Бюро Екатерины Воронцовой» – профессиональное решения ваших задач: качественно и в срок! Получить консультацию Нажимая на кнопку, вы даете согласие на Данная программа нацелена на снижение травматизма в организациях, улучшению условий труда работников, именно поэтому перечень мероприятий обширен.Он включает в себя практически все разделы охраны труда ():Идеальный вариант, к которому прибегала наша организация при получении возмещения – это созванивались со специалистом ФСС, сообщали, что планируем написать заявление и направить с пакетом документов для компенсации затрат на охрану труда.Если наладить контакт, то специалисты ФСС идут навстречу и консультируют по все вопросам, предоставляют необходимые образцы документов и по договоренности, проверяют на наличие ошибок.Такой подход поможет вам с первого раза правильно скомпоновать полный пакет документов, сэкономить время и избежать лишних поездок в ФСС.Важный документ, предоставляемый на возмещение затрат на мероприятия по охране труда из ФСС, план мероприятий по улучшению условий и охраны труда, который составляется не только для того, чтобы упорядочить работу, но и для участия в данной программе.О том как его подготовить, оформить и что включить, можете в подробной статье на данную тему.Подбирайте мероприятия, которые помогут вам получить максимальный размер возмещения и будут реально выполнены, потому как потом придется отчитываться в ФСС об их выполнении.Следующий важный документ, который придется подготовить – это план финансового обеспечения ().В план включаете все будущие затраты по охране труда, например, расходы на проведение специальной оценки условий труда, с разбивкой сумм на ее проведение.Эти затраты, конечно же, берутся не из головы, а из предварительно заключенного договора на проведение СОУТ, или по запланированному выполнению ().В любом случае прежде чем включать любое из мероприятий по охране труда в план финансового обеспечения, необходимо детально ознакомиться с перечнем необходимых документов, предоставляемых в ФСС.Для большего понимая масштабов, поясню, что это за документы.

Например, по результатам проведения периодического медосмотра необходимо предоставить:

  1. договор с мед. организацией на проведение медосмотров;
  2. списки работников, направляемых на периодический медосмотр;
  3. копия лицензии мед.организации, учредительные документы (Устав, доверенности и так далее).

Предоставляя копии документов, не забывайте их заверять (), а план финансового обеспечения подписать у руководителя организации и главного бухгалтера.Чтобы получить возмещение мероприятий по охране труда, нужно предоставить в ФСС заявление либо на бумажном носителе, либо в электронном виде в срок до 01 августа текущего года с полным пакетом документов.Регламентированной формы заявления нет, поэтому будет лучше, если вы запросите в региональном отделении ФСС их рекомендованный образец.Заполните его и в двух экземплярах, вместе с остальным пакетом документов направите в ФСС.После предоставления пакета документов на возмещение затрат на охрану труда согласование проходит в течение 15 рабочих дней.

То есть теперь становится понятно, почему готовить документы нужно заранее, три недели – это большой срок.Далее принятое решение ФСС в течение 3-х рабочих дней оформляет приказом и может вручаться лично, направлять по почте или электронно через портал Госуслуги.

Все зависит от того, какой способ укажете в заявлении.Если ФСС одобряет финансовое обеспечение за счет страховых взносов, то нужно будет потом за эти средства отчитываться ().Включая в план будущие расходы, можно не полностью ими воспользоваться, в этом случае ФСС необходимо проинформировать до 10 октября ().За полученный бонус от ФСС вам придется ежеквартально отчитываться до 20 числа следующего месяца, следующего за истекшим кварталом.Для того чтобы оформить отчет воспользуйтесь рекомендуемой формой Вместе с отчетом подаются документы, подтверждающие реализацию заявленных мероприятий. К примеру, если это периодические осмотры, то заключительный акт, платежное поручение, акт выполненных работ.Заявленная сумма и расходы по факту должны совпадать копейка в копейку.Если сумма будет разница в 1 рубль, то ваши усилия могут быть напрасны и нужно четко контролировать этот немаловажный нюанс.Возмещение затрат на мероприятия по охране труда из ФСС процесс хоть и очень трудоемкий, который требует особого контроля со стороны специалиста по охране труда и сбора огромного пакета документов, но и очень полезный для экономии бюджета компании.Вам потребуется собрать довольно объемный пакет документов и предоставить в ФСС:

  • План по улучшению условий труда.
  • Заявление о финансовом обеспечении.
  • План по финансовому обеспечению.

Казалось, бы не так и много, но по факту совсем другая картина. И если вы хотите поднять собственный авторитет в глазах руководства и знаете, что финансовое обеспечение будет приличное, стоит посвятить этому время.

Эта процедура добавит плюсик в вашу карму и покажет, что на охрану труда можно не только тратить, но и экономить.Желаю вам безопасной и эффективной работы!Если у вас есть что добавить и или есть примеры из практики, пишите комментарии, будет обсуждать, это важно для других читателей. Введите номер телефона, рассчитаю смету по вашим задачам.

Вводите без восьмерки. «Бюро Екатерины Воронцовой» – весь спектр услуг по ОТ, ГО и ЧС.


prinyatie-nasledstva.ru © 2021
Наверх