Главная - Трудовое право - Как найти работу в канаде с приглашением

Как найти работу в канаде с приглашением


Как найти работу в канаде с приглашением

Трудоустройство в Канаде


95 933 Поделиться Среди граждан бывшего СНГ, мечтающих жить и работать за границей, Канада пользуется популярностью. По количеству принятых иммигрантов страна занимает одно из первых мест в мире.ОглавлениеПо размеру ВВП Канада находится на 14 месте в мировом рейтинге. Этот показатель увеличился на 3% по итогам 2020 года.Безработица в государстве упала до 5,7%. Средняя зарплата находится на уровне 3500 долларов.

В стране востребованы квалифицированные иностранные специалисты, в то числе из России, Украины, Беларуси. Предпочтение отдаётся соискателям с образованием и опытом работы.Конкуренция за рабочие места в Канаде очень высокая.

В стране живёт и трудится порядка 8 миллионов эмигрантов. Из них 14,4% шотландцы, 15,5% французы, 9,8% немцы, 20% англичане, 13,8% ирландцы, 4,5% китайцы. Чтобы найти высокооплачиваемую работу, придётся успешно конкурировать не только с местными гражданами, но и с соискателями из других стран.Из преимуществ трудоустройства и проживания в Канаде можно отметить:

  1. гражданам, имеющим официальный статус на территории Канады, предоставляется бесплатное медицинское обслуживание, а их детям – бесплатное образование.
  2. достойный заработок;
  3. официально разрешено двойное гражданство;
  4. высокий уровень жизни;
  5. с канадским паспортом можно безвизово посетить 154 страны;

Есть и недостатки – высокие налоги.

Также, несмотря на низкую безработицу, найти вакансию и трудоустроиться сложно, даже опытным специалистам. Из-за удалённости Канады от территории СНГ, белорус, украинец, россиянин или казахстанец заплатит большие деньги на перелет.Цены на жильё очень высокие, особенно в Торонто, Монреале и Ванкувере. Суровый климат, на севере страны холодные и затяжные зимы.Канада — страна с растущим рынком занятости.

В государстве востребованы иностранные специалисты в области строительства, медицины, образования, промышленности, IT-индустрии. Сфера услуг и сельского хозяйства также нуждается в работниках. Вам также могут понравиться 1 3 183Минимальная и средняя заработная плата работников в зависимости от профессии приведена в таблице:СпециальностьМин.
Вам также могут понравиться 1 3 183Минимальная и средняя заработная плата работников в зависимости от профессии приведена в таблице:СпециальностьМин.

з/п, долларов/мес.Средняя з/п, долларов/мес.Программист28503950Учитель27503250Инженер38004300Строитель27003750Врач31503600Медсестра24002750Пилот48005900Нефтяник56006350Упаковщик18502350Водитель25002900Повар15501800Менеджер по продажам28003200Официант18002400Сантехник34003900Няня21002850Таксист27503200Гид15001950Стоматолог39004200Электрик29003550Сварщик32003750Прораб31003900Продавец19002450На заводе24003000Социальный работник32503700Моряк33503950Лесоруб32003650Дальнобойщик35004000Парикмахер19002500Разносчик рекламы11001600В посольстве38004700На ферме с проживанием15002100На ферме без проживания22002900На дому19002700Для студентов12001800Для женщин29503400Уровень заработной платы в Канаде один из самых высоких в мире.При самостоятельном поиске работы без посредников необходимо использовать весь спектр доступной соискателю информации.

При достаточном усердии можно найти нужную вакансию. По какой профессии работать и кем становиться выбирает кандидат.Поиск работодателя можно начать с перечня популярных сайтов:Агентства, доски объявлений и специализированные ресурсы — это ещё один способ найти вариант трудоустройства в Канаде:Канадские газеты с объявлениями вакансий также очень полезны при поиске работы. Наиболее известные из них:

  1. Montreal Gazette ();
  2. National Post ().
  3. Vancouver Sun ();

Вам также могут понравиться 1 4 252Рынок труда в Канаде разнообразен.

Спрос на иностранных работников существует в сфере туризма, сельского хозяйства, торговли, транспорта, строительства, здравоохранения и прочих областях.Русскоязычный рынок труда больше развит в малом бизнесе. При таком варианте трудоустройства сотрудник будет выполнять больше ручные, чем интеллектуальные работы и получать маленькую зарплату.Предлагаемые вакансии без знания языка для русских, узбекистанцев, украинцев:

  1. няня;
  2. разносчик рекламы;
  3. помощник повара;
  4. сельскохозяйственный работник;
  5. парикмахер;
  6. упаковщик;
  7. помощник на ферме.
  8. лесоруб;
  9. строитель;

Если сотрудник в Канаде рассчитывает найти высокооплачиваемую работу, ему необходимо знание английского или французского.Сезонная работа предполагает занятость на 3–4 месяца. Узбек, белорус, россиянин, украинец на этот период могут устраиваться на следующие вакансии:

  1. работник на ферму;
  2. рабочий на стройке;
  3. водитель;
  4. домработница;
  5. механик;
  6. столяр.
  7. инженер;
  8. сварщик;
  9. сварщик;
  10. женщина няня;
  11. дальнобойщик;
  12. официант;

Сезонная работа в Канаде требует достаточное количество знаний, опыта и усилий.

Работодатели обычно отдают предпочтение молодым и энергичным соискателям до 40 лет и могут востребовать знание государственного языка.Граждане Казахстана, России, Украины, Беларуси могут поехать в Канаду, чтобы найти временную работу.Возможные варианты для трудоустройства:

  1. водитель;
  2. повар;
  3. продавец;
  4. электрик;
  5. няня;
  6. юрист.
  7. менеджер;
  8. строитель;
  9. официант;

В соответствии с последними изменениями в правилах предоставления временной работы, канадский работодатель имеет право нанимать только тех сотрудников, которые владеют французским или английским языком.Исключением из этого правила являются случаи, при которых специфика занятости прямо допускает обратное. При трудоустройстве на временную работу иммигранту присваивается статус временного резидента.

В течение этого периода он может не уезжать из страны.Ещё одна схема трудоустройства в Канаде – работа вахтовым методом.

Трудиться можно как летом, так и зимой.Соискатели могут претендовать на замещение таких вакансий:

  1. инженер;
  2. упаковщик на мясокомбинат;
  3. нефтяник;
  4. бурильщик;
  5. технолог.
  6. водитель;
  7. рабочий на производство;

Варианты трудоустройства по контракту:

  1. каменщик.
  2. моряк;
  3. маляр;
  4. врач;
  5. бухгалтер;

Получение рабочей визы является обязательным условием для официального трудоустройства в Канаде.

Перед тем как подавать документы на её оформление, необходимо провести ряд подготовительных действий.Чтобы не получить отказ в выдаче рабочей визы, нужно соблюдать строгую последовательность действий:

  • Иммигрант получает рабочую визу.
  • Кандидат собирает необходимый пакет документов и предоставляет в Посольство Канады на оформление рабочей визы.
  • Самостоятельно или через агентство найти работодателя в Канаде и убедить его в своих непревзойдённых профессиональных качествах.
  • Соискатель проходит собеседование с консульским служащим.
  • Работодатель в канадском Министерстве по трудовым ресурсам получает разрешение на работу для иностранного гражданина и пересылает копию соискателю вместе с приглашением.
  • Заключить трудовой договор с нанимателем.

При соблюдении этих пунктов можно рассчитывать на положительный исход дела.В Канаде предусмотрена выдача следующих видов разрешений на работу:

  1. Bridging Open Work Permit – переходное разрешение (временное). Предназначено для работников, которые официально трудоустроены и подали документы на иммиграцию по федеральной программе.

    У таких сотрудников уже есть разрешение на работу, но срок его действия подошёл к концу.

    В таком случае выдаётся Bridging Open Work Permit, чтобы работник успел получить вид на жительство.

  2. Work Permit – стандартное разрешение. Выдаётся соискателям, которые нашли работодателя, заключили с ним трудовой договор и получили приглашение.
  3. Intra – Company Transfers – для квалифицированных сотрудников, которых переводят из филиалов международных компаний Канады за рубежом в канадское представительство.
  4. Open Work Permit – открытое разрешение.

    Не требует предварительного поиска нанимателя, выдаётся членам семьи иностранного специалиста, работающего по действующему разрешению.

  5. Post-Graduation Work Permit – предусмотрено для выпускников учебных заведений Канады. Получение такого вида разрешения не предусматривает обязательного наличия трудового договора с нанимателем.
  6. NAFTA – для граждан Мексики и США.

    Соискателям из этих стран предварительно подавать документы не нужно, разрешение на работу они получают прямо на границе.

Чтобы поехать в Канаду и официально там работать, подавляющему числу иммигрантов нужно получить разрешение на работу Work Permit.Для группы лиц определённой профессии разрешение на работу не требуется. Ниже приведён список категорий:

  1. работники, осуществляющие деятельность по краткосрочным контрактам;
  2. научные работники;
  3. студенты по обмену;
  4. волонтёры;
  5. корреспонденты и репортёры информационных агентств;
  6. художники, музыканты, артисты театра;
  7. организаторы мероприятий международного уровня.
  8. религиозные деятели;
  9. дипломатические работники;
  10. члены семьи иностранных представителей;
  11. тренеры, профессиональные спортсмены;

Список документов для подачи в визовый центр:

  1. справка об отсутствии судимости;
  2. приглашение от работодателя;
  3. документальное подтверждение квалификации и опыта работы;
  4. копия трудового договора с нанимателем и разрешения на работу;
  5. документ с информацией о семейном положении;
  6. копия диплома;
  7. квитанция оплаты визового сбора.
  8. анкета заявителя;
  9. медсправка о прохождении осмотра, международная медицинская страховка;
  10. 2 цветные фотографии паспортного размера;
  11. действующий паспорт и его ксерокопия;

Документы должны быть переведены на английский язык, все копии заверены нотариально.Максимальный срок действия рабочей визы 4 года. Обработка заявления стоит 155 долларов.

Оформление занимает до 30 дней.

После подачи заявления консульский служащий проводит собеседование с соискателем. Кандидату предстоит убедить работника Посольства, что его визит в Канаду принесёт пользу стране.Кандидаты проходят отбор на основании следующих критериев:

  1. уровень владения государственными языками;
  2. количество денежных средств на банковском счёте соискателя.
  3. способность к адаптации к трудовой деятельности и жизни в Канаде;
  4. состояние здоровья, возраст;
  5. наличие трудового договора с работодателем, тип контракта и условия;
  6. отсутствие проблем с законом;
  7. образование;
  8. профессия, уровень квалификации;

При соответствии требованиям Посольства соискатель получает рабочую визу.Заявление с приложенными документами на продление рабочей визы подаётся за 2 месяца до окончания срока её действия.

Бумаги предоставляются в иммиграционную службу Канады. Стоимость оформления 75 долларов. Документы можно отправить почтой либо доставить лично.Для желающих получить вид на жительство в Канаде посредством прямого инвестирования, властями страны разработан перечень иммиграционных программ.

Это самый реальный способ иммигрировать.Чтобы стать участником, нужно:

  1. купить канадские государственные облигации на сумму от 800 000 долларов и сроком на 5 лет;
  2. владеть активами или собственностью стоимостью не менее 1 600 000 долларов.

Предварительно придётся документально подтвердить легальность и чистоту имеющегося капитала.Опытные предприниматели также могут участвовать в программе бизнес-иммиграции, выполнив необходимые условия.

Понадобится зарегистрировать и организовать легальный бизнес в одной из провинций Канады. Требуемая сумма для вложений находится в диапазоне от 120 000 до 360 000 долларов.Программы стажировки в Канаде признаны одними из самых лучших в мире.
Студенты проходят практику в канадских принимающих компаниях и активно изучают государственные языки страны – английский и французский.Список отраслей, в которых стажируются практиканты:

  1. туризм;
  2. банки;
  3. сырьевая и добывающая промышленность;
  4. информационные технологии;
  5. архитектура;
  6. гостиничный бизнес;
  7. некоммерческие организации;
  8. финансы;
  9. управление кадрами;
  10. наука и образование;
  11. дизайн.

Учёба и прохождение стажировки в Канаде позволяет участникам закрепить на практике полученные знания, приобрести бесценный опыт и находить высокооплачиваемые вакансии.Нелегальный работник в Канаде социально не защищён и ущемлён в правах.

Попадать в такую ситуацию рискованно.

Он получает зарплату в три раза меньше официально трудоустроенных граждан, не может покрыть страховку за медицинское обслуживание, не имеет права на банковское обслуживание и получение водительского удостоверения.Миграционная служба депортирует таких работников без права въезда на территорию Канады, штрафует на суммы до 5000 долларов, в отдельных случаях могут посадить в тюрьму на срок до 10 лет.

Он получает зарплату в три раза меньше официально трудоустроенных граждан, не может покрыть страховку за медицинское обслуживание, не имеет права на банковское обслуживание и получение водительского удостоверения.Миграционная служба депортирует таких работников без права въезда на территорию Канады, штрафует на суммы до 5000 долларов, в отдельных случаях могут посадить в тюрьму на срок до 10 лет.

К нанимателям применяют более жёсткие санкции. На них накладывают штрафы порядка 12 000 долларов за одного нелегала.Несмотря на то что Канада является открытой для иммигрантов страной, трудоустройство в государстве является довольно сложной процедурой.

При поиске высокооплачиваемой работы соискатель столкнётся с высокой конкуренцией на рынке труда. 95 933 Поделиться Миграционный юрист г.

Санкт-Петербург, высшее образование СПбГУ, путешественница. Автор статей на сайте MigrantVisa.ru

Работа электриком в Канаде для иммигрантов в 2021 году

Предпринимателям, едущим для открытия бизнеса, необходимо иметь уставной капитал в размере от $ 300 000.Упрощенная система получения ВНЖ для бизнесменов обусловлена тем, что их компании создают новые рабочие места для резидентов, тем самым укрепляют экономику страны и снижают уровень безработицы.Минимальная инвестиция в экономику Канады для получения статуса резидента — $ 200 000. При желании переехать в Квебек или другие передовые провинции — сумма увеличивается вплоть до $ 800 000.После получения статуса бизнес-резидента республики вы не сможете отдавать рабочие места знакомым и родственникам из СНГ.

Вакансии и работа в Канаде для русских и жителей СНГ

> > Работа в Канаде является желанной для большого количества жителей разных стран мира.

Ведь переезд в эту страну практически гарантирует высокий уровень жизни (средняя месячная зарплата — 4 тысячи долларов) и отсутствие социальных потрясений. Легкость адаптации также определяется тем, что данное государство является «государством иммигрантов».

Только 31% населения называет себя канадцами, остальные же являются выходцами из европейских и азиатских стран в первом и втором поколениях.

Содержание Рынок труда этой страны постоянно нуждается в рабочих руках и высококвалифицированных специалистах. Развивающиеся предприятия, промышленность и бизнес, а также растущее (во многом благодаря всё тем же иммигрантам) население создают множество вакансий, и при этом уровень безработицы составляет 6,6%.
Развивающиеся предприятия, промышленность и бизнес, а также растущее (во многом благодаря всё тем же иммигрантам) население создают множество вакансий, и при этом уровень безработицы составляет 6,6%.

Это означает высокую конкуренцию на каждое место.

В первую очередь правительство здесь заботится о своих собственных гражданах, которые получают право первоочерёдности на практически любую должность. Иногда проще устроиться молодому канадцу, только что закончившему обучение в ВУЗе, а не профессионалу-иностранцу с богатым опытом, но полученным за границей. Дело в том, во многих сферах, где требуется интеллектуальный труд, необходим опыт именно канадской работы.

Как правило данная ниша занимается местными гражданами.

Знание требований и правил именно местных работодателей высоко ценится, поэтому полученный тут стаж служит отличной рекомендацией.

Тем временем рабочие специальности и неквалифицированный труд испытывают недостаток кадров, но при этом оплата по ним остаётся на относительно высоком уровне. Востребованность по таким направлениям вызвана высокой ставкой экономики на сферу услуг. Канада привлекает граждан постсоветского пространства не только достойными зарплатами, но и возможностью простой интеграции в общество.

Около 5% всего населения страны составляют выходцы из Украины и России, а также немного из Беларуси. Диаспора украинцев и вовсе является самой большой в мире после российской. Проанализировав список востребованных профессий на сайте канадского правительства, а также сайты вакансий, можно составить перечень отраслей экономики, сильнее всего нуждающихся в работниках:

  1. Сфера услуг. Начиная от продавцов, уборщиков, работников гостиниц и заканчивая финансистами, страховщиками и другими – эта сфера занимает самую большую часть экономики.
  2. Транспорт. Большие территории и развитая торговля рождают спрос на водителей, занимающихся дальними перевозками. Эта сфера характерна большой текучестью кадров ввиду большой стрессогенности, но труд в ней высоко ценится даже по местным меркам.
  3. Медицина и психология. Как и в любой другой стране, здесь нужны хорошие врачи разных специальностей и прочий медперсонал, а также становится всё более популярной сфера психологической помощи.
  4. Разведка природных ресурсов. От эффективности поиска полезных ископаемых во многом зависит благополучие страны, отчасти опирающейся на добычу газа и нефти, поэтому геологи, океанологи и геодезисты ценятся там весьма высоко.
  5. Добывающая промышленность. Благодаря труду людей из предыдущего пункта, актуален и этот. Здесь востребован, как руководящий персонал, так и непосредственно добытчики цветных металлов и углеводородов на местах месторождений.
  6. Сельское хозяйство. Многочисленные фермы, специализирующиеся на разведении скота и выращивании зерновых культур, предлагают постоянную занятость узкопрофильным специалистам и ищут временных работников на периоды сбора урожая.
  7. Обрабатывающая промышленность. Государство активно нуждается в людях с высшим техническим образованием, поэтому даже на сайте иммиграционной службы инженеры различных специализаций входят в перечень людей с востребованными профессиями.

В то время как требования к неквалифицированным соискателям обычно невысоки, чтобы устроиться на высокооплачиваемые должности специалист должен подходить по нескольким параметрам:

  • Высшее образование и дополнительные сертификаты.

    Лучше всего иметь диплом из канадского или американского ВУза.

    В провинции Квебек так же принимаются в расчет французские дипломы. Лицензируемые виды деятельности потребуют от вас вступления в профессиональные организации, сдачу экзаменов и подтверждение вашей квалификации и готовности работать по местным правилам и законам.

  • Опыт работы по требуемому направлению от одного года, но на практике минимальный стаж равняется двум годам. При этом крайне желательно, иметь опыт именно на территории Канады.
  • Высокий уровень владения английским или французским языком.

    Этот навык необходим во всех сферах, даже тех, где нет постоянного взаимодействия с людьми.

Чтобы найти работу самостоятельно понадобится умение собирать информацию в интернете и знание языка.

Поиск через русскоязычные сайты вероятнее всего выведет вас на посредников, поэтому стоит обратиться к непосредственно канадским:

  1. Eluta – официальный сайт проекта «Топ-100 работодателей Канады», ежегодно проводящего анализ рынка труда страны. Содержит вакансии в самых именитых компаниях.
  2. JobBank – подраздел портала правительства Канады. Имеет удобный поиск и возможность гибкого подбора вакансий при помощи заполнения анкеты. Здесь находится самая большая база с множеством работодателей, предлагающих только легальное трудоустройство. Имеет версию на французском.
  3. Monster.ca – один из самых часто используемых самими канадцами сайтов, содержит множество вакансий и множество настроек при поиске, чтобы найти подходящую вакансию в любом городе страны.
  4. EmploiQuebec – портал для соискателей в провинции Квебек на французском языке. Если вы планируете ехать в эту провинцию, начните поиск вакансии отсюда.
  5. CanadaJobs – популярный сайт с возможностью поиска по городам.

Хорошим выбором для начинающего жизнь в Канаде может стать волонтёрство, помогающее не только интегрироваться в общество, но и обзавестись нужными для дальнейшей карьеры опытом и связями.

Устроиться на добровольных началах можно на сайте Volunteer.ca. Многие иммигранты при поиске первой работы пользуются услугами кадровых агентств. Часто, это самый простой способ начать трудовую деятельность в этой стране.

Чаще всего фирмы-посредники занимаются подбором персонала на неквалифицированную работу, не требующую опыта и особых навыков.

При этом в объявлениях даются гарантии в получении визы, обещания помочь с составлением резюме и прохождением интервью у работодателя. Обращаясь к посредникам, учитывайте следующие моменты канадского законодательства, чтобы обезопасить себя:

  1. неквалифицированный труд не даёт гарантий для получения в дальнейшем вида на жительство.
  2. заниматься помощью в получении разрешения на работу и рабочей визы на платной основе имеют право только зарегистрированные юристы с лицензией Регулирующего Совета канадских иммиграционных консультантов ICCRC (проверить номер лицензии и её обладателя можно на официальном сайте совета);
  3. брать плату с работника за поиск вакансии противозаконно (гонорар агентству за нахождение сотрудника выплачивает работодатель);

Чтобы начать легально зарабатывать деньги в Канаде нужно:

  1. Подать прошение на получение рабочей визы.
  2. Найти подходящего работодателя.
  3. Получить приглашение на работу.
  4. Заключить с ним контракт.

Оформлением приглашения занимается сам работодатель. Если у вас нет работодателя, воспользуйтесь .

Как только вы получите приглашение, можно обращаться в ближайшее канадское посольство в вашей стране с пакетом документов:

  • Приглашение от канадского работодателя.
  • Две стандартные фотографии на документы.
  • Действующий загранпаспорт.
  • Заявление на получение разрешения на работу.
  • Ксерокопия страниц гражданского паспорта;
  • Документы, подтверждающие квалификацию.
  • Квитанция об оплате пошлины (155 CAN, что равняется примерно 7700 российским рублям);

Все предоставленные документы должны быть переведены на английский или французский язык незаинтересованным профессиональным переводчиком, то есть таким, который не приходится родственником или близким другом аппликанту. Устроиться на работу без знания английского языка хотя бы на базовом уровне, будет довольно трудно. Преимущественно это будет тяжелый или монотонный ручной труд: сезонная сборка урожая, фасовка и упаковка, сборка электротехники на крупных заводах и т.

д. Сложность состоит в том, что даже для такого трудоустройства требуется рабочая виза, а чтобы получить её, необходимо владеть английским или французским.

Работать можно и нелегально, но получить такую вакансию можно скорее всего только от соотечественника, проживающего в Канаде. Кроме того, это сопряжено с рисками в виде штрафа и депортации.

По статистике, средняя зарплата водителя в Канаде достигает $4800 в месяц. В стране с большой территорией и низкой плотностью населения такая специальность чрезвычайно востребована. К соискателям предъявляют следующие требования:

  • Опыт от одного года.
  • Водительское удостоверение международного образца класса 1 или А.
  • Сертификат об уровне владения английским языком по системе оценивания IELTS не менее 4,5 баллов.

Даже в черте города водители должны работать от 10 до 12 часов в день, а трак-драйверы (они же дальнобойщики) могут отсутствовать дома неделями.

Поэтому от потенциальных кандидатов ожидают высокой выносливости и стрессоустойчивости. Годовой оклад докторов и медсестёр составляет 140 и 60 тысяч канадских долларов соответственно.

Чтобы работать в медицинской сфере иностранец должен получить разрешение и лицензию, а для этого нужно будет подтверждать свой диплом или вовсе переучиваться заново. Устроиться врачом труднее. Для этого сперва нужно подать документы об образовании в Медицинский Совет Канады, чтобы специалисты проверили их достоверность и соответствие программы обучения канадским стандартам образования.

После длительного процесса подтверждения диплома, иностранцу придется сдать несколько экзаменов на подтверждение врачебной квалификации.

После этого нужно пройти интернатуру сроком от 2 до 5 лет, в зависимости от специализации. Кроме того, будущий канадский доктор должен владеть английским языком и профессиональной лексикой. Младший медицинский персонал в Канаде делится на несколько уровней:

  1. Registered Nurse (RN) – работают с документацией, руководят сотрудниками двух предыдущих уровней, делают некоторые назначения и даже проводят отдельные медицинские вмешательства.
  2. Licensed Practical Nurse (LPN) – выполняют обязанности, аналогичные обязанностям медсестрам из России и стран СНГ (делают большинство видов инъекций, проводят базовые диагностические процедуры и пр.).
  3. Personal Support Worker (PSW) – исполняют функции, аналогичные санитарам и заняты уходом за больными;

Для получения квалификации LPN нужно обучаться 2 года, для RN – 4 года.

После этого проходит сдача экзамена Национального совета NCLEX, и, в случае успеха, вы получите лицензию. Зарплата инженеров в различных отраслях обычно варьируется в пределах 65 тысяч канадских долларов в год.

Это профессия уважаемая и востребованная. Инженеры требуются в разных отраслях и востребованы как в крупном, так и малом бизнесе.

Основные обязанности — проектирование цехов и предприятий, инфраструктуры (электросети, водопровод и канализация), строительства и ремонтных работ.

Чтобы попасть на работу, требующую квалификации, необходимо получить специальную лицензию от правительственной или официальной организации по месту жительства. Как правило, необходимы:

  1. соответствующее образование;
  2. опыт работы по специальности от 2 лет, преимущественно на территории Канады;
  3. навыки владения английским языком;
  4. сдача экзаменов на проверку квалификации.

Близкие по теме статьи:

Job offer через канадский сайт по поиску работы

Здравствуйте, уважаемые друзья! Хочу ответить на вопрос о том, насколько реально сделать job offer через сайты по поиску работы в Канаде.

Существуют всякие разные довольно-таки известные и популярные в Канаде сайты, типа и т.д.

Насколько реально по таким сайтам найти работу?

И самое главное, насколько реально получить job offer по этим работам?

Собственно, под job offer подразумевается, что за вас будет «биться» работодатель, чтобы вас пригласить сюда, в Канаду.

В принципе, если вы хороший специалист, теоретически такое возможно. То есть, существует спрос на какие-то вакансии, в принципе, то же самое, что и в странах, где вы находитесь. Вы заходите на сайт, ищите какую-то вакансию.

Если это какая-то такая нишевая специальность, которая очень редко есть на рынке, то, в принципе, работодатель сможет с вами даже пособеседоваться по Скайпу, и сказать, что: «Да, вы замечательный человек.

Таких аналогов, как вы, у нас под рукой нет, и сколько бы мы здесь не бились, ничего похожего найти не могли и не можем.

Давайте, мы сейчас будем делать вам рабочую визу».

Без правильно составленного резюме 95% кандидатов не могут найти работу в Канаде. В нашей новой PDF-книге разбираем популярные ошибки.

1120 руб. Это вот такая идеальная картинка мира. И при таком раскладеьа) вы можете получить job offer, то есть предложение на работу, и б) работодатель будет за вас «биться» для того, чтобы вы получили рабочую визу и приехали в качестве квалифицированного работника в Канаду. Однако, теперь давайте рассмотрим реальную картину мира, реальное положение вещей.

Как правило, такие массовые сайты по поиску работы, как я указал, занимаются массовым подбором персонала. Они предлагают массовые вакансии. То есть, ни какой-то там нишевый продукт, какого-то нишевого специалиста, а вот что-то такое, что нужно прямо сейчас, прямо немедленно и т.д.

Соответственно, при таком раскладе, согласитесь, очень трудно будет добиться от работодателя, которому нужен был человек ещё вчера, мало того, что «биться» за человека, получать под него квоту в Министерстве иммиграции, так ещё и примерно год времени ждать, пока этот человек разберётся с бумажными делами, с документами. И получит право легально приехать, и легально жить и работать в Канаде. К чему я это всё говорю? К тому, что когда вы думаете по поводу таких вот вариантов – найти job offer через сайты по поиску работы, вы реально взвешивайте свои собственные шансы, насколько вы являетесь нишевым, уникальным специалистом или вы просто хороший специалист, но таких, как вы, очень много.

Тем более, на рынке труда страны.

Поэтому, мой ответ такой — на мой взгляд, это мало вероятно.

Очень часто кто-то либо в Facebook, либо В контакте, либо под моими видео оставляет такие комментарии, что, дескать:

«Ничего вы не знаете, всё можно найти, можно приехать, у меня куча знакомых»

и т.д. Теоретически, ещё раз говорю, такое возможно, и по старому опыту такие истории были. Но, во-первых, они были уникальные.

А во-вторых, эти истории были в прошлом.

Начиная с 2004 года иммиграционные правила изменились.

Теперь необходимо делать кучу всяких разных телодвижений, и эти телодвижения должны делаться а) с согласия Министерства иммиграции, и б) человек должен все эти телодвижения делать по месту постоянной прописки, по месту постоянной регистрации. Поэтому – не реально, вот честно. Моё мнение – не реально. На этой грустной ноте я заканчиваю.

Предлагаю всё-таки идти по доступным более вариантом – это профессиональная иммиграция, это стартапы, это семейное спонсорство, это учёба. И, собственно, как я уже много раз говорил, если уж вам так сильно хочется попробовать свои силы в качестве поиска работы и получения работодателя, заинтересованного в вас здесь, в Канаде, тогда вариант приезда сюда, как турист для того, чтобы найти, попытаться, по крайней мере, найти здесь физически человека, работодателя, который захочет вас взять, будет за вас «биться», бороться и т.д.

Но, в любом случае, ещё раз говорю, что вы должны понимать, что вы должны быть нишевым специалистом, вы должны быть каким-то трудно заменимым специалистом. И работодатель должен понимать, что он приобретает сокровище, не меньше, в вашем лице.

Поэтому он должен много чего сделать, через многое пройти для того, чтобы вы попали в страну.

Всё, друзья мои, на этом я прощаюсь.

Желаю вам всего самого лучшего!

И до свидания! Хотите иммигрировать в Канаду, но не знаете с чего начать? � с помощью искусственного интеллекта, который проанализирует все доступные способы и скажет стоит ли вам тратить время.Подпишитесь на наши соц.


prinyatie-nasledstva.ru © 2021
Наверх